Selaa kirjoja

Sivu
per sivu
Uusin ensin
  • Oletusjärjestys
  • Uusin ensin
  • Vanhin ensin
  • Teos A-Z
  • Teos Z-A
  • Hinta nouseva
  • Hinta laskeva
View as Luettelo Ruudukko
Tuotteet 121-140 / 629
  1. Tarjous
    TalentumPro - cover image
    Ammatillinen käyttäytyminen (e-kirja) tie onnistumiseen
    Pekka Järvinen
    Pitääkö kaikkien olla kavereita työpaikalla? Ei, mutta kaikkien kanssa on pystyttävä hoitamaan työt asiallisesti ja hyvässä hengessä. Tiimityön keskeinen idea on, että ihmisten erilaisuutta pyritään hyödyntämään. Työpaikalla ollaan työrooleissa ja käsitellään asioita niistä käsin.
    Epäammatillinen käytös näkyy niin, että työyhteisöissä on paljon epäystävällistä tai jopa häiritsevää käytöstä, joka vaarantaa ilmapiirin ja yhteistyön. Varsinkin ongelma- ja konfliktilanteissa luisutaan helposti epäasiallisuuksiin, ongelmat henkilöityvät ja ihmissuhteet tulehtuvat.
    Yksi syy ammatillisen vuorovaikutuksen puutteille on se, että ammattimaisesta käyttäytymisestä ja sen merkityksestä ei ole paljonkaan puhuttu. Monet esimiehetkään eivät ole asiaa pohtineet. Toinen syy epäammattimaisen käytöksen yleisyyteen on ihmisen narsistinen haavoittuvuus. Monen on vaikea ottaa vastaan korjaavaa palautetta, vasta-argumentteja tai eriäviä mielipiteitä. Kolmanneksi kansallinen kulttuurimme ei tue sosiaalisten taitojen kehittymistä.
    Kirja näyttää, miten erilaisuutta voi hyödyntää ja ammatillista käyttäytymistä kehittää niin johtamistyössä, henkilöstön vuorovaikutuksessa kuin koko organisaatiokulttuurissakin.

    Pekka Järvinen:
    ”Olen lopulta löytänyt johtamisen ja kaiken organisaatiokäyttäytymisen ydinasian. Jos pitäisi antaa yksi neuvo työelämään astuvalle nuorelle tai esimieheksi siirtyvälle, se on tässä: käyttäydy aina ammatillisesti. Sillä takaat oman menestyksesi, tuet alaisiasi, kollegoistasi tai esimiehiäsi, saat asiakkaiden luottamuksen, säilytät itselläsi hyvän fiiliksen, vältät monet hairahdukset ja säilytät itsekunnioituksesi.”
  2. Tarjous
    TalentumPro - cover image
    Johda terveyttä (e-kirja) työnantajan opas
    Tiina Alahautala, Henna-Riikka Huhta
    Käytännönläheinen opas työnantajan mahdollisuuksista ja velvollisuuksista vaikuttaa työntekijöiden terveyteen.
  3. Tarjous
    TalentumPro - cover image
    Johda terveyttä työnantajan opas
    Tiina Alahautala, Henna-Riikka Huhta
    Käytännönläheinen opas työnantajan mahdollisuuksista ja velvollisuuksista vaikuttaa työntekijöiden terveyteen.
  4. Tarjous
    TalentumPro - cover image
    Siirtohinnoittelu
    Merja Raunio, Jukka Karjalainen
    Teoksessa kuvataan siirtohinnoittelun peruskysymyksiä sekä siirtohinnoittelijan tapaa lähestyä hinnoittelukysymyksiä. Siirtohinnoitteluperiaatteet linkitetään siirtohinnoittelukäytäntöihin lukuisten esimerkkien avulla.
  5. Tarjous
    TalentumPro - cover image
    Mahtava moka (e-kirja) uskalla, opi ja menesty
    Mika Sutinen, Mikko Kuitunen
    Epäonnistuminen on välttämätöntä, jotta uutta olisi mahdollista oppia. Mitä virheistä oppimisen kulttuuri vaatii johdolta, ihmisiltä, prosesseilta ja kulttuurilta? Miten luodaan kulttuuri, jossa epäonnistumisten systemaattisesta ja analyyttisestä perkaamisesta saadaan positiivinen kokemus? Kirja pyrkii vastaamaan näihin kysymyksiin ja valottaa esimerkkien kautta, miten eri yritykset ja yhteisöt ovat tässä onnistuneet.

    Mika Sutinen on toiminut pitkään Musti ja Mirri Groupin konsernijohtajana. Hänet on valittu Vuoden Markkinointijohtajaksi ja hänen luotsaamanaan yritys on voittanut Great Place to Work -kilpailun suurten työpaikkojen sarjan. Sutinen on monien yhtiöiden hallituksissa ja kirjoittanut monia oppi- ja tietokirjoja yrittäjyyden ja markkinoinnin aloilta.

    Mikko Kuitunen on perinteisen organisaation normeja rikkovan ja uusia toimintatapoja hyödyntävän Vincit Oy:n perustaja ja Vincit Development Oy:n toimitusjohtaja. Vincit on voittanut Euroopan paras työpaikka 2016 -kilpailun ja valittu useita kertoja Suomen parhaaksi työpaikaksi Great Place to Work -kilpailussa.

    Osansa kirjan antiin antavat myös päävalmentaja Erkka Westerlund ja ylilääkäri Harri Hyppölä..


    ”Hienoa, että puhutaan pelosta. [--] Olen ymmärtänyt, että pelkääminen vie yrityksiltä valtavan määrän tehoja. Useimmiten aivan turhaan. Toivottavasti kirja synnyttää hyvän keskustelun turhasta pelkäämisestä, ja ihmiset oppivat analysoimaan pelkojaan rationaalisemmin.”
    Jukka Kurttila, luova johtaja, Finlayson Oy

    ” -- Tämä kirja on hyödyllinen organisaatioille, mutta kirjan erityinen vahvuus on siinä, että se haastaa meistä jokaisen miettimään, miksi emme uskalla. Ja mistä muusta organisaatiot koostuvat kuin meistä jokaisesta? Hyvin eletty (organisaatio)elämä on täynnä mokia. Joista opitaan.”
    Kirsi Piha, muutoksen tekijä, hallituksen puheenjohtaja, Ellun Kanat

    ”Mahtava moka -kirja murskaa ne vaaleanpunaiset linssit, joiden läpi tarkastelemme itseämme ja työyhteisöjämme. Kysyn itseltäni: olenhan tuo moderni johtaja, mokien mahdollistaja, jonka työyhteisössä opimme jatkuvasti toistemme virheistä? No, enpä ole. Olen mokannut ja sen oivaltamisesta voi seurata mahtavia asioita tulevaisuudessa!”
    Pekka Puustinen, asiakkuusjohtaja, Ilmarinen

    ” -- Loistavaa tekstiä Mikalta ja Mikolta, tämä auttaa viemään asenteita ja ajattelua epäonnistumisten kautta kehittymisestä kokonaan uudelle tasolle.”
    Erkka Westerlund, jääkiekkovalmentaja

    ”Sutinen ja Kuitunen ovat kirjoittaneet rohkean kirjan yksilöille ja organisaatioille. Toivottavasti mekin opimme omassa firmassamme tekemään paljon enemmän virheitä: silloin olemme luoneet turvallisen kulttuurin, jossa epäonnistuminen ei ole maailman pelottavin asia.”
    Tommi Tervanen, toimitusjohtaja, Kotipizza Group
  6. Tarjous
    Mahtava moka
    Mahtava moka uskalla, opi ja menesty
    Mika Sutinen, Mikko Kuitunen
    Epäonnistuminen on välttämätöntä, jotta uutta olisi mahdollista oppia. Mitä virheistä oppimisen kulttuuri vaatii johdolta, ihmisiltä, prosesseilta ja kulttuurilta?
  7. Tarjous
    TalentumPro - cover image
    Fasilitoivan johtamisen käsikirja 9 avainhetkeä
    Pepe Nummi
    Ilman tehokkaita johtamistyökaluja ja toimintatapoja tiimisi ei voi saavuttaa koko potentiaaliaan. Fasilitoivan johtamisen käsikirja kertoo, miten luot huipputiimin ja johdat ryhmää – paikasta riippumatta jokaista samaan aikaan.
  8. Tarjous
    TalentumPro - cover image
    Fasilitoivan johtamisen käsikirja (e-kirja) 9 avainhetkeä
    Pepe Nummi
    Fasilitoivan johtamisen käsikirja kertoo, miten luot huipputiimin ja johdat ryhmää – paikasta riippumatta jokaista samaan aikaan.
  9. Tarjous
    TalentumPro - cover image
    Peilejä johtamiseen (e-kirja)
    Pekka Mattila
    Miten johtaja voi tulla paremmin tietoiseksi rajoitteistaan ja voittaa ne? Miten hän voi ymmärtää itseään osana joukkoja paremmin ja miten hän parhaiten suoriutuu yleisön kriittisen arvioinnin kohteena?
  10. Tarjous
    TalentumPro - cover image
    Peilejä johtamiseen
    Pekka Mattila
    Miten johtaja voi tulla paremmin tietoiseksi rajoitteistaan ja voittaa ne? Miten hän voi ymmärtää itseään osana joukkoja paremmin ja miten hän parhaiten suoriutuu yleisön kriittisen arvioinnin kohteena?
  11. Tarjous
    TalentumPro - cover image
    Tilinpäättäjän käsikirja
    Timo Kaisanlahti, Jarmo Leppiniemi
    Tilinpäättäjän käsikirja on monipuolinen ja selkeä katsaus tilinpäätös- ja toimintakertomusprosessiin. Kirja on kirjoitettu käytännön tarpeista lähtöisin ja siinä käydään läpi tilinpäätöstilanteessa esiin tulevat relevantit kysymykset; vaihe vaiheelta yleisistä periaatteista yksityiskohtiin ja käytännön sovellustilanteisiin.

    Neljäs uudistettu painos sisältää tuoreimmat vero- ja lainsäädännön muutokset sekä KILAn ratkaisut. Kirjoittajat kuvaavat vuonna 2016 voimaan tulleen kirjanpitolakiuudistuksen käytännön vaikutuksia tilinpäätöksen laadinnalle. Seikkaperäisen tarkastelun kohteena on myös vuoden 2017 lainmuutos, jossa oikean ja riittävän kuvan vaatimus säädettiin toteutettavaksi yksinomaan tilinpäätöksessä, toimintakertomusinformaatiosta riippumattomana kokonaisuutena.
  12. Tarjous
    TalentumPro - cover image
    Pörssiyhtiön tilinpäätös
    Virpi Haaramo, Sirkku Palmuaro, Elina Peill
    Pörssiyhtiöt laativat tilinpäätöksensä IFRS-standardien mukaisesti. IFRS-standardien tavoitteena on tilinpäätösinformaatio, joka toimii tehokkaasti sijoittajien päätöksenteon tukena. Miten nämä periaatteet käytännössä näkyvät yhtiöiden tilinpäätöksissä?
  13. Tarjous
    TalentumPro - cover image
    Asunto Elämäsi tärkein sijoitus
    Petri Roininen
    Suomalaiset omistavat asuntoja yli 500 miljardilla eurolla, mikä ylittää eläkejärjestelmän ja pörssiosakkeiden yhteenlasketun summan. Lähes jokaisen kotitalouden keskeinen omaisuus muodostuu asunnosta.

    Lue, mitä asuntoihin painottuneen pörssiyhtiön toimitusjohtajalla on sanottavaa elämäsi tärkeimmästä sijoituksesta, asunnoista ja asuntomarkkinasta.
  14. Tarjous
    TalentumPro - cover image
    Työilmapiiri kuntoon
    Antti Aro
    Työilmapiiri ei ole kuin säätila, vaan sen tekevät ihmiset.
  15. Tarjous
    TalentumPro - cover image
  16. Tarjous
    TalentumPro - cover image
    Tee, toimi, saa aikaan (e-kirja) Kehitä ja johda toimeenpanoa
    Ria Parppei
    Kick-off, uusi strategia tai muutos liiketoiminnassa? Ihmiset innostuvat, mutta asiat eivät etene. Suunnitelmat eivät toteudu, ja suunta häviää. Puuttuuko motivaatiota? Ei, mutta tarvitaan myös toimeenpanon taitoa, volitiota.
    Volitio on taito säädellä ja hyödyntää omaa henkistä pääomaa sekä ympäristötekijöitä omien tavoitteiden saavuttamiseksi. Taitona se on siirrettävissä tilanteesta toiseen, ja koska kyse on taidosta, sitä voidaan johtaa. Toimeenpanon taito muuttaa innostuksen tekemiseksi, ja sen kehittäminen lisää sekä henkilöstötuottavuutta että työhyvinvointia.
  17. Tarjous
    TalentumPro - cover image
    Tee, toimi, saa aikaan Kehitä ja johda toimeenpanoa
    Ria Parppei
    "Ria Parppein kirja Tee, toimi, saa aikaan paaluttaa suoriutumisen johtamista aivan uudella tavalla." - Riitta Viitala, professori, Vaasan yliopisto, Johtamisen yksikkö
  18. Tarjous
    TalentumPro - cover image
    Kokonaispalkitsemisen johtaminen Ohjaa tai ajaudu
    Anna Ylikorkala, Anu Hakonen, Niilo Antero Hakonen, Kiisa Hulkko-Nyman
    Kirjassa kerrotaan mitä kannattaa tietää, jotta voi onnistuneesti johtaa palkitsemisen kokonaisuutta omassa organisaatiossaan. Tämän lisäksi annetaan selkeitä neuvoja, mitä kannattaa ottaa huomioon ja mitä kannattaa välttää, kun tehdään palkitsemiseen liittyviä valintoja ja ratkaisuja.
  19. Tarjous
    TalentumPro - cover image
    Tekoäly matkaopas johtajalle
    Antti Merilehto
    Mitä on tekoäly ja miten minä voin liiketoiminnan vetäjänä hyödyntää sitä seuraavan strategiakauden aikana? Kirja kertoo koti- ja ulkomaisin käytännön esimerkein, miten yritykset ovat valjastaneet tekoälyn käyttöönsä ja tehneet parempaa bisnestä.
  20. Tarjous
    TalentumPro - cover image
    Kohtuuden kirja
    Juha T. Hakala
    Mistä johtuu, että joukossamme on aina vain enemmän ihmisiä, jotka pyrkivät kaikin mahdollisin (ja mahdottomin) keinoin äärimmäiseen tulokseen?

    Uudessa kirjassaan Juha T. Hakala pureutuu äärimmäisyyteen ilmiönä niin yksilöiden kuin yhteiskunnan ja instituutioidenkin tasolla. Hän kertoo, miksi kohtuus kannattaa ja miksi kohtuuttomuus on pahasta.

    Huolen taustalla on usko siihen, ettei pinnistelevä ihminen voi hyvin.

    Kirjassa esitetyt todellisen elämän uskomattomat esimerkit ovat kurkistusluukkuja ilmiöön, jonka äärelle lukijat halutaan istuttaa – pohtimaan oman elämänsä rakennusaineksia.
Sivu
per sivu
Uusin ensin
  • Oletusjärjestys
  • Uusin ensin
  • Vanhin ensin
  • Teos A-Z
  • Teos Z-A
  • Hinta nouseva
  • Hinta laskeva
View as Luettelo Ruudukko
Tuotteet 121-140 / 629