Selaa kirjoja

per sivu
Uusin ensin
  • Oletusjärjestys
  • Uusin ensin
  • Vanhin ensin
  • Teos A-Z
  • Teos Z-A
  • Hinta nouseva
  • Hinta laskeva
View as Luettelo Ruudukko
19 tuotetta
  1. TalentumPro - cover image
    Strategiakirja 20 työkalua
    Tero Vuorinen
    Strateginen johtaminen kuulostaa jo terminä monimutkaiselta. Vielä monimutkaisemmaksi teema muuttuu alan kirjallisuutta lukiessa. Strategisesta johtamisesta kirjoitetaan satoja kirjoja vuosittain, mutta kirjallisuuden määrästä huolimatta strategiatyö ei ole lainkaan selvää useimmille yritysjohtajille.

    Strategiatyön tavoitteena tuntuu usein olevan jonkinlaisen julistuksen kirjoittaminen tai ankara palaveeraaminen ilman suurempaa ajatustyötä. Kun vihdoin on saatu puserrettua jokin strateginen lausuma, strategiapalaverit ovat uuvuttaneet osan henkilökunnasta sairauslomalle. Yrityksen oma tilanne, tilanteeseen sopivat tavoitteet ja tavoitteita vastaavat keinot eivät ole tämänkaltaisessa työskentelyssä useinkaan tasapainossa.

    Kirja antaa selkeitä työkaluja strategiatyöhön ja välttää monimutkaisuutta ja rasittavuutta. Kirjassa esitellään lyhyesti strategiatyön perusajatus, historia ja yleisiä periaatteita sekä erilaisten strategianäkemysten ja koulukuntien erot. Alustuksen tarkoituksena on auttaa hahmottamaan strategiatyökalujen erilaiset perusolettamukset ja sovellustavat. Tämän jälkeen esitellään 20 tunnettua ja yleisessä käytössä olevaa strategiatyökalua. Lisäksi esitetään työkalun kantava idea, soveltamismahdollisuudet ja potentiaaliset hyödyt. Työkalut on jaoteltu neljään ryhmään niiden käyttötarkoituksen mukaan.

    Kirja esittelee strategisen johtamisen keskeiset työkalut tiiviisti ja helposti ymmärrettävällä tavalla. Tavoitteena ei ole keksiä pyörää uudestaan. Kaikki kirjassa esiteltävä tieto on jo moneen kertaan esitetty erilaisissa teoksissa, mutta ei näin selkeässä ja jäsennellyssä muodossa eikä ainakaan suomeksi. Kirja toimii helppotajuisena käsikirjana vaikeatajuiseen aiheeseen.
  2. TalentumPro - cover image
    Läpimurto Taltuta tuhoajat
    Ari Heiskanen
    Mieli – muutos – murtokohta
    Suuri osa organisaatioista kärsii epäonnistuneiden muutosprojektien takia. Läpimurto johdattaa käytännönläheisesti suoraan muutoksen johtamisen ytimeen. Teos keskittyy johdon tiedostamattaan tai tietoisesti tekemiin virheisiin, jotka synnyttävät organisaatioon muutospassiivisen ja -vastaisen ilmapiirin. Johdon on onnistuttava luomaan läpimurtotila, jossa tyytymättömyys vallitseviin oloihin yhdistyy korkeaan työmoraaliin, motivaatioon ja kunnianhimoon turvallisessa ilmapiirissä.
    --
    Muutosjohtamista ja asenteisiin vaikuttamista tarvitaan myös ilmastonmuutoksen pysäyttämisessä. Siksi Ari Heiskanen on perustanut Helsingin yliopiston matemaattis-luonnontieteellisen tiedekuntaan Läpimurto-rahaston, johon hän lahjoittaa osan kirjan tekijänoikeuspalkkioista.
  3. TalentumPro - cover image
    Hyvä paha valta
    Marjatta Jabe, Sari Kuusela
    Valta tuntuu olevan tabu. Silti se on läsnä lähes kaikissa ihmisten välisissä vuorovaikutustilanteissa. Perinteisen käsityksen mukaan valta on muiden tahdon voittamista ja omien tavoitteiden toteuttamista vastustuksesta huolimatta. Valta on kuitenkin myös keino toteuttaa asioita yhteiseksi hyväksi sekä mahdollisuuksien antamista ja luomista. Tietoisuus vallankäytöstä auttaa tunnistamaan oman roolinsa ja vastuunsa vuorovaikutustilanteissa. Lukija oppii oivaltamaan omaa vallankäyttöään ja käyttämään valtaa positiivisesti.

    Kirja perustuu YTT Sari Kuuselan väitöskirjaan sekä vallan huipulla olevien johtajien ja yhteiskunnallisten vaikuttajien kokemukseen omasta vallankäytöstään. Lisäksi on haastateltu vallankäytön kohteena olevia. Näin on syntynyt peili hyvästä ja huonosta vallankäytöstä.

    Kirjaan on haastateltu muun muassa seuraavia vallankäyttäjiä: Helsingin piispa Irja Askola, vuorineuvos Kari Neilimo, professori Alf Rehn, PAMin puheenjohtaja Ann Selin, Perussuomalaisten puheenjohtaja Timo Soini, Aalto yliopiston rehtori Tuula Teeri, pormestari Jussi Pajunen.

    Tietokirjailija, toimittaja, dipl.ins. Marjatta Jabe on viestinnän asiantuntija, jolla on pitkä ja monipuolinen kokemus liike-elämän kehittämis- ja johtotehtävistä. Nykyisin hänellä on oma viestintäalan yritys Novamar Oy. Lähellä hänen sydäntään ovat työhyvinvointi, kehittyminen ja johtaminen. Hänen aikaisempia kirjojaan ovat mm. Voitko hyvin työssäsi? Opas alaiselle ja esimiehelle sekä Uljas uusi johtaminen. Arvoja, innostusta, hyvinvointia.

    YTT Sari Kuusela on HR-ammattilainen, joka on ollut monessa muutoksessa mukana. Lisäksi hänellä on pitkä kokemus liiketoiminnan eri tehtävistä, esimiestyöstä ja johtamisesta finanssialalla. Väitöskirjassaan hän syventyi ihmisten johtamisen keskeiseen näkökulmaan, valtaan ja vuorovaikutukseen johtamisessa. Osaamistaan hän on täydentänyt myös konsultointi- ja työnohjaajakoulutuksella.
  4. TalentumPro - cover image
    Asiakkaan matkassa Tuotekeskeisyydestä symbioosistrategiaan
    Toni Keskinen, Jarmo Lipiäinen
    Kirjassa korostetaan asiakasta ymmärtävän liiketoimintamallin ylivoimaisuutta konkreettisten esimerkkien avulla. Tämän teoksen avulla löydät symbioosistrategiaksi kutsutun asiakkuusajattelun syvimmän tason. Asiakkuuksien polun systemaattinen johtaminen luo parhaimmillaan yrityksen ja asiakkaan välisen symbioosin ja ylivoimaisen kilpailuedun.
  5. TalentumPro - cover image
    Verkkokaupan rautaisannos
    Jaakko Hallavo
    Verkkokaupan merkitys kaikelle kaupankäynnille kasvaa, ja kauppa muuttuu monikanavaiseksi. Verkkokaupan rautaisannos antaa malleja, esimerkkejä ja työkaluja menestyvän verkkokaupan luomiseen ja jo olemassa olevan uudistamiseen. Kirja lähtee liikkeelle verkkokaupan strategisesta merkityksestä ja jatkaa verkkokauppaan etenemisen porrasmallilla. Myös aidon monikanavaisuuden vaatimukset teknologialle käydään läpi, ja kaupan kehittämisen apuvälineiksi tarjotaan verkkokaupan tuloskaava sekä myynnin kasvattamisen työkalut.
  6. Tarjous
    TalentumPro - cover image
    Puoli vuosisataa pörssin sisäpiirissä
    Kim Lindström
    Kim Lindström on arvopaperialan ammattilaisena, aktiivisena yksityissijoittajana sekä mielipidevaikuttajana seurannut Suomen pääoma- ja erityisesti osakemarkkinoiden kehitystä päivätasolla 1960-luvun lopulta lähtien. Näinä vuosikymmeninä pörssitoiminta ja pörssiyhtiöt ovat kokeneet niin rajuja muutoksia, ettei 1960-luvun sijoittaja enää tunnistaisi tämän päivän markkinoita. Vain ani harvalla on ollut mahdollisuus seurata osakekaupan mullistusta yhtä kauan ja yhtä läheltä kuin Lindströmillä.

    Kim Lindström on myös itse vaikuttanut tapahtumien kulkuun. Suomen ehkä ensimmäisenä analyytikkona hän antoi vahvan sysäyksen nykyisen sijoitustutkimuksen kehittymiseen. Hän oli myös rahastotoiminnan ja varainhoidon uranuurtajia. Lindströmillä on ollut konsulttina näkyvä osa lukuisissa rahoitusjärjestelyissä, kuten pörssilistautumisissa ja osakeanneissa. Suursijoittajan ajatusmaailma on hänelle arkea, ja hän tuntee monet vaikuttajat läheisesti. Monia käänteentekeviä tapahtumia Lindström on seurannut aitiopaikalta. Kaikesta tästä hän nyt avoimesti kertoo muistelmateoksessaan.
  7. TalentumPro - cover image
    Veikö moolok vallan? Vapauta projektisi tuhlaajakultista
    Tapio Järvenpää, Ilkka Kankare
    Yli puolet projekteista epäonnistuu; aikataulu tai budjetti pettää ja tulokset jäävät kauas tavoitteista. Ongelmista yritetään selvitä kaatamalla hankkeeseen lisää rahaa. Epäonnistumisesta on tullut arkipäivää, ja me uhraamme tälle projekteja nielevälle Moolokille kaksin käsin.

    Tässä kirjassa esitellään konkreettisten, julkisten ja meitä kaikkia koskevien esimerkkien kautta totaalisen absurdeja tapauksia projektimaailmasta. Tuoreet esimerkit Suomesta ravistelevat lukijaa: täysin perverssiä haaskausta, mielipuolista sekoilua, rikollista törsäämistä. Mutta arkipäivää vaikkapa julkishallinnon IT-hankkeissa.

    Esimerkiksi Suomen terveydenhuollon järjestelmien kehittämistyö on näyttämö, jossa vastuulliset, täyspäisinä pitämämme päätöksentekijät edustavat meitä kansalaisia parhaan kykynsä mukaan ja ostavat päällekkäisiä, yhteensopimattomia ja tolkuttoman kalliita järjestelmiä. Sinä ja minä maksamme, heikompina palveluina, korkeampina veroina ja hyvinvointitappioina: uhraamme kaksin käsin tälle projekteja nielevälle Moolokille.

    Suuntaa voidaan onneksi kääntää.

    Ensimmäinen askel on pakottaa projekti takaisin seurannan ja kehittämisen tielle arvioimalla projektin lähtöoletuksia, tavoitteita, valittuja toimintamalleja ja menetelmiä kriittisesti eri näkökulmista. Näin karikot voidaan ohittaa jo ennen törmäystä. Kaksitoista toisiaan täydentävää keinoa antavat avaimet parempiin projekteihin. Lue, mitä R2O oikein tarkoittaa!

    Tämä viihdyttävä lukukokemus johdattaa aikamme ongelmiin ja antaa vinkkejä siihen, miten Moolokin voi karkottaa projektien kimpusta.
  8. TalentumPro - cover image
    Vaihdantavallankumous Finanssipalvelun uusi logiikka
    Pekka Puustinen
    Miten palvella asiakkaita finanssialalla, kun uudet toimijat voittavat asiakastyytyväisyysmittaukset? Miten kohdata mobiili ja digitalisoituminen? Kun lukee finanssialaa koskevia talousuutisia, ei voi tehdä kuin yhden päätelmän: nyt on toiminnan aika. Suositun puhujan ja palkitun tutkijan valtavat kiitokset kerännyt kirja antaa lääkkeet tulevaisuuteen niin asiakaspalvelijalle, kehittäjälle kuin johtajallekin. Puustisen suosittua blogia voi seurata osoitteessa http://vaihdantavallankumous.blogspot.fi/.
  9. TalentumPro - cover image
    Keskity olennaiseen, esimies
    Henrietta Aarnikoivu
    Esimiestyössä on kysymys tiettyjen perusasioiden säännöllisestä ja väsymättömästä toteuttamisesta. Teos kirkastaa, mikä esimiestyössä on olennaista, ja tarjoaa parhaat käytännöt arkeen. Onnistunut esimiestyö on kolmen kauppa: panostuksia tarvitaan esimieheltä itseltään, alaisilta ja myös organisaatiolta. Kun esimiehen rooli on päärooli ja esimies saa tukea omalta esimieheltään ja organisaatiolta, johtamisesta tulee aito kilpailutekijä.
  10. TalentumPro - cover image
    Kestävä johtajuus Bisneksen uusi elinehto
    Aija Bärlund, Susanna Perko
    Kirja tarkastelee kestävää kehitystä ja yritysvastuuta liiketoiminnan arvonluonnin näkökulmasta. Kun yritys vie kestävän johtajuuden periaatteet liiketoimintastrategiansa ytimeen, se ajaa omaa etuaan ja maksimoi omat hyötynsä: vastuullinen toiminta, läpinäkyvyys ja sidosryhmien osallistaminen ovat nyt menestyksen edellytys. Käytännönläheinen kirja auttaa kirkastamaan vastuullisen toiminnan vision ja määrittämään tavoitteet sekä esittelee vastuullisen toiminnan mittaamismallin.
  11. TalentumPro - cover image
    Ulkoistamisen käsikirja
    Riitta Lehikoinen, Ilkka Töyrylä
    Ulkoistamisen sudenkuopat ja parhaat käytännöt

    Kirja käsittelee ulkoistamisen kaikkia osa-alueita käytännönläheisesti ja puolueettomasti. Monipuoliset haastattelut ja tekijöiden vankka kokemus yhdistyvät Suomen käytäntöihin sopivaksi tietopaketiksi. Tämän teoksen avulla vältät sudenkuopat ja osaat ulkoistaa laadukkaasti, tehokkaasti ja taloudellisesti, ottaen huomioon myös henkilöstön.
  12. TalentumPro - cover image
    Onnistu palautteessa
    Päivi Kupias, Raija Peltola, Paula Saloranta
    Onnistu palautteessa on käytännönläheinen treenikirja vuorovaikutustaitojen ja esimiestyön kehittämiseen. Ota palaute osaksi työpaikan vuorovaikutusta.

    Lukija oivaltaa mm.
    - miten antaa korjaavaa palautetta loukkaamatta
    - kuinka palaute muotoillaan vastaanottajan mukaan
    - miten yrityksen strategiaa voidaan vahvistaa palautteen avulla
    - millaista on vaikuttava palaute ja miten sitä annetaan.

    Palautetta viljelevä toimintakulttuuri parantaa sekä tuloksellisuutta että työilmapiiriä. Toimiva vuorovaikutus ja rakentava palaute ovat liima, joka yhdistää eri ihmisten osaamisen luottamusta ja sitoutumista vahvistavalla tavalla.
  13. TalentumPro - cover image
    Johdatko mielelläsi?
    Pekka Järvinen
    Esimiestyön bestsellerkirjailija Pekka Järvisen seitsemäs kirja käsittelee esimiehen ja hänen johdettaviensa mielen toimintaa. Esimiehen tulee ymmärtää johdettaviensa mielensisäistä kokemusmaailmaa, koska muuten hänen on vaikea käsittää tai ennakoida, miten henkilöstö käyttäytyy. Esimiehen tulee myös lisätä itsetuntemustaan ja perehtyä sisäiseen maailmaansa, jotta hän voi paremmin ohjata ja hallita johtamiskäyttäytymistään.

    Kirja ohjaa johtamaan itseään ja alaisiaan pitkäjänteistä ponnistelua vaativiin tavoitteisiin sekä kestämään arjen harmaata puurtamista. Lisäksi tarkastellaan keinoja, joilla esimies voi vahvistaa pitkämielisyyttään ja ylläpitää mielentyyneyttä tunnevaltaisissakin tilanteissa. Kirjan teemoja ovat myös mm. mieliteot ja tahdonvoima, esimies vallankäyttäjänä, minän psykologinen synty ja toiminta käyttäytymisen ohjausyksikkönä, erillisyys ja erilaisuus, hyväksyvä vastavuoroisuus ja häpeä sekä esimiehen vaihtuvat mielentilat.
  14. TalentumPro - cover image
    Sananvapauslaki Tulkinta ja käytäntö
    Päivi Korpisaari, Petteri Sotamaa, Valtteri Niiranen
    Sananvapauslaissa annetaan tarkempia määräyksiä perustuslaissa turvatun sananvapauden käyttämisestä. Lain säännökset koskevat kaikkia joukkoviestimiä, joten sen tunteminen on tärkeää jokaiselle viestinnän ammattilaiselle.

    Sananvapauslaki – Tulkinta ja käytäntö on kommentaariteos, jossa kerrotaan mm. kenellä on vastuu julkaistun viestin sisällöstä, miten julkaistun viestin sisältöön perustuva vahingonkorvausvastuu määräytyy, mihin lähdesuoja ulottuu ja mille joukkoviestimille on määrättävä vastaava toimittaja. Lisäksi siinä selvitetään oikeutta vastineeseen ja oikaisuun sekä verkkoviestintää koskevia erityissäännöksiä. Teos pohjautuu vuonna 2003 julkaistuun Sananvapauslain käsikirjaan, johon on lisätty sananvapausrikoksia koskevaa oikeuskäytäntöä. Käsiteltäviä aiheita ovat mm. päätoimittajarikkomus, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, kunnianloukkaus ja yksityiselämää loukkaava tiedon levittäminen. Mukana ovat keskeiset Journalistin ohjeiden ja Julkisen sanan neuvoston linjaukset.
  15. TalentumPro - cover image
    Yrityskauppa
    Mikko Katramo, Jari Lauriala, Nina Wilkman, Karin Svennas, Jaakko Niemelä, Ismo Matinlauri
    Yrityskauppa on vaativa strateginen prosessi, joka edellyttää monenlaista erityisosaamista sekä resursseja, koordinointia ja kokonaisnäkemystä. Yrityskauppa-kirja on ainutlaatuinen, maan johtavien yrityskauppa-asiantuntijoiden kanssa suunniteltu kokonaisuus, joka jakautuu kuuteen osaan: yritysjärjestelyiden johtaminen, yrityksen arvonmääritys, yritysrakenteen suunnittelu ja verotus, yritysjärjestelyiden rahoitusedellytykset, yrityskaupan sopimusjärjestelyt ja yrityskaupan integraatio. Teoksessa esitellään yrityskauppaprosessia myös esimerkkitapauksin ja se on tarkoitettu käsikirjaksi mm. yritysten johtotehtävissä ja taloushallinnossa työskenteleville sekä asiantuntijatehtävissä työskenteleville.
  16. TalentumPro - cover image
    Vuosilomalaki
    Mikko Nyyssölä
    Kirja on kattava esitys vuosilomalaista. Se opastaa selkeästi ja käytännönläheisesti vuosilomalain soveltamisessa ja antaa käytännön vinkkejä ongelmatilanteisiin. Käsiteltäviä aiheita ovat mm. vuosilomalain soveltamisala, vuosiloman pituuden määräytyminen ja loman antaminen sekä vuosilomapalkan ja lomakorvauksen laskeminen. Uudistetussa painoksessa on huomioitu vuosilomalain vuonna 2013 voimaan tulevat muutokset, uusin oikeuskäytäntö ja muualla lainsäädännössä tapahtuneet muutokset.

    Kirjan kirjoittaja Mikko Nyyssölä toimii asiantuntijana Elinkeinoelämän keskusliitossa. Hänellä on laaja kokemus työlainsäädännön valmistelusta ja soveltamisesta ja hän on kirjoittanut useita työoikeutta käsitteleviä kirjoja.
  17. TalentumPro - cover image
    Ammattina esimies
    Pekka Järvinen
    Kirjan lähtökohtana on, että hyvä esimiestyö ei ole ensisijaisesti persoonakysymys, vaan kyse on tehtävästä, jonka suorittamiseen organisaation tulee antaa riittävät välineet, koulutus, valtuudet ja resurssit. Kirjan keskeisinä tarkastelukohteina ovat:
    · Miten esimies oppii käyttämään persoonallista auktoriteettiaan ja ottamaan tarvittavan johtajuuden?
    · Kuinka erilaiset esimiespersoonallisuudet oppivat tunnistamaan omat vahvuutensa ja heikkoutensa ja pääsevät niiden herraksi?
    · Millaisia defenssimekanismeja työyhteisöillä ja tiimeillä voi olla ja miten niitä käsitellään?

    Kirja selkiyttää, mitä hyvä johtaminen vaatii esimieheltä ja mitä organisaatiolta. Teoksen avulla lukija voi peilata ja arvioida omaa esimiesrooliaan ja johtamiskäyttäytymistään sekä löytää omia vahvuuksiaan ja kehittämistä vaativia alueita. Lisäksi organisaatioiden johtamisesta vastaavat voivat kirjan kautta puntaroida organisaationsa johtamisen laatua ja käytäntöjä sekä kehittämistarpeita.
  18. TalentumPro - cover image
    Ratkaisuja esimiestyön haasteisiin
    Raija Salmimies, Sirkku Ruutu
    Motivoituakseen työssään ihmiset tarvitsevat järkeviltä tuntuvia tavoitteita ja päämääriä. Samalla he haluavat myös tuntea, että heidän osaamistaan ja työpanostaan arvostetaan.

    Ratkaisuja esimiestyön haasteisiin -teoksessa kuvataan niitä esimiestaitoja, joiden avulla on mahdollista luoda työyhteisöön innostava ilmapiiri, jossa jokainen työntekijä voi kokea työnsä merkitykselliseksi.

    Teoksessa kerrotaan mm.
    o miten esimies voi tukea joukkojaan niin, että he uskaltavat innovoida ja kehittää työtään
    o mitä taitoja esimies tarvitsee haastaakseen ja ylittääkseen itsensä
    o miten rakennetaan hyvinvoiva työyhteisö
    o miten johdetaan jatkuvaa muutosta.

    Teos sisältää myös runsaan paketin erilaisia työkaluja ja harjoituksia, joiden avulla esimies voi paitsi kehittää itseään myös auttaa alaisiaan kehittymään ihmisinä ja ammattilaisina.

    Kirja sopii kaikille esimiehille, jotka haluavat osata johtaa joukkojaan jatkuvasti muuttuvissa, aina yhä haastavammiksi käyvissä tilanteissa.
  19. TalentumPro - cover image
    Työnilo
    Marja-Liisa Manka
    Vaikka mediassa puhutaan paljon henkisestä pahoinvoinnista, kiireestä ja työn tekemisestä entistä pienemmällä porukalla, ei sen tarvitse olla työelämän koko kuva. Jokaisen on mahdollista toimia omalla työpaikallaan työnilon lisäämiseksi – olemalla töissä ihmisiksi.

    Kirjassa tartutaan työnilon reseptiin: hyvä johtaminen, yhteisöllisyys, joustava toimintatapa ja työn hallinta saavat hyvälle mielelle. Ja se, mihin huomio kiinnittyy, valtaa mielen. Siksi työpaikoilla kannattaa kaikkien pohtia, mikä meillä lisäisi työniloa. Kirjassa kerrotaan esimerkein keinoista, joista hyötyy jokainen – myös työnantaja, koska menestys piilee innostuneissa ja hyvinvoivissa työntekijöissä.
per sivu
Uusin ensin
  • Oletusjärjestys
  • Uusin ensin
  • Vanhin ensin
  • Teos A-Z
  • Teos Z-A
  • Hinta nouseva
  • Hinta laskeva
View as Luettelo Ruudukko
19 tuotetta